云南省勞動力中心市場有限公司2026年公開招聘勞務派遣人員公告

neo2026-07-17 14:08:5455

云南省勞動力中心市場有限公司根據客戶單位工作需要，現面向社會公開招聘10名勞務派遣工作人員，具體招聘要求如下：

一、用工單位簡介

云南省農業融資擔保有限公司（原名云南省農業信貸擔保有限公司）是在黨中央、國務院關于建立財政支持農業融資擔保體系建設的統一部署下，經云南省人民政府第82次常務會議批準成立，并由省政府授權云南省財政廳履行出資人職責的國有獨資公司，于2016年4月15日正式掛牌運營，累計投入資本金29.77億元，是由財政部牽頭組建的國家農業信貸擔保聯盟有限責任公司的首批股東之一。充分發揮政策性農業融資擔保機構作用，主動服務云南省高原特色現代農業產業發展和鄉村振興戰略，構體系、強合作、廣宣傳、拓業務，機構覆蓋全省16個州市，業務覆蓋129個縣區，現已成為全省注冊資本規模最大、政策性最強，分支機構數量最多、專注服務群體最廣、業務區域全覆蓋的政策性擔保公司。

自成立以來，堅持“貼農、為農、惠農、不脫農”的指導思想，著力解決新型農業經營主體“融資難”“融資貴”問題，公司主動服務我省“3815”戰略，突出對57個鄉村振興重點幫扶縣的擔保支持力度，緊緊圍繞黨中央、國務院關于確保糧食安全和重要農產品供給的工作部署要求，緊盯重點農業產業，圍繞茶葉、花卉、蔬菜（含食用菌）、水果、堅果（核桃、澳洲堅果）、咖啡、中藥材、牛羊（含奶業）、生豬、煙草、甘蔗和天然橡膠重點領域，做好優質融資擔保服務，支持“一縣一業”“一村一品”做優做強。認真履行財政資金撬動金融杠桿的職能，加強與各級政府、金融機構的通力合作，爭取政策和金融支持。已構建起政銀擔風險分擔，聯合支持農業產業發展的格局。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，統一考核，綜合評定，擇優錄用。

三、招聘崗位

本次招聘崗位詳見《云南省勞動力中心市場有限公司2026年公開招聘勞務派遣人員崗位計劃表》（附件1）。

四、招聘條件

（一）報考者應具備以下條件

1.18周歲以上，且具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，政治素質良好，熱愛“三農”工作。

3.品行端正，誠實守信，個人征信記錄良好，無不良行為記錄。

4.具有正常履職的身體條件和心理素質，能長期適應基層一線、偏遠山區服務工作，服從公司工作地點調整安排。

5.具備崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一者不能報考

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的，有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結案的。

2.受黨紀處分、政務處分、組織處理影響期尚未屆滿或處分尚未解除的。

3.被依法列入失信聯合懲戒對象名單的。

4.曾因違反法律法規、規章制度、嚴重失職等被用人單位開除、解除勞動合同的。

5.按照指定醫院、方式體檢，結果不合格或未通過的。

6.其他不符合錄用情形的。

五、招聘程序

（一）報名方式

采取網絡報名方式。應聘人員登錄云南國資陽光招聘服務平臺（網址：https://www.yngzzp.com/）→首頁進入招聘公告，點擊查看詳情－崗位名稱－立即報名→按系統提示填寫報名信息→上傳近期清晰免冠照及報名材料→仔細核對信息并確認后提交審核→等待審核→查看審核結果。

（二）時間安排

網上報名：7月15日09:00--7月21日24:00。

線上資格初審：7月16日09:00--7月23日18:00。

準考證打?。?/span>7月26日09:00--7月29日09:00。

（三）報名材料

應聘人員根據所報崗位要求，上傳相關證明材料原件掃描件。證明材料主要包括以下幾類：

1.本人有效居民身份證掃描件及免冠證件照。

2.畢業證、學位證掃描件。

（1）國（境）外畢業生還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》掃描件；《教育部國（境）外學歷學位認證書》應載明專業或專業領域、方向。

3.應聘人員須手寫簽字并上傳《云南省勞動力中心市場有限公司誠信承諾書》（附件2）。

4.報考崗位所要求的其他支撐材料掃描件，包括但不限于工作經歷證明材料（含工作證明、勞動合同、解除合同證明等相關材料）。

5.請嚴格按照招聘崗位條件要求上傳相關證明材料，勿上傳與崗位要求不符的材料。因個人上傳材料不齊導致審核不通過的，后果自負。

（四）網上資格審核

資格審核采用線上審核方式進行，原則上48小時內審核完成，應聘人員可同步查詢審查結果（7月18日、19日為休息日不做審查反饋）。報名審核期間，請應聘人員保持通信暢通并及時關注審核動態。

（五）有關要求及注意事項

1.應聘人員每人限報一個地點一個崗位。

2.報名與考試時使用的身份證必須一致。

3.報名時，應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，報名時所填專業須按照畢業證上的專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。

4.報名方式為網上報名，不接受電話、短信、現場報名等。

5.報名資格初審只對應聘人員填報信息進行審核，應聘人員應按照誠信的原則，真實準確地填寫個人報考信息，報考信息一旦提交審核，將不可修改，請應聘人員在提交審核前認真檢查報名信息。

6.應聘人員填報信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員負責。

7.對應聘人員的資格審查，將貫穿于招聘工作全過程。在各環節發現應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格或聘用資格者，取消本次考試或聘用資格。

（六）招聘計劃裁減

每個崗位的報名資格初審通過人數與計劃招聘人數比例應等于或高于3:1方能開考，達不到3:1的崗位裁減招聘計劃，裁減后仍不達3:1的崗位取消招聘計劃。

若出現招聘計劃裁減情況，招聘計劃裁減公告于資格初審結束后1個工作日內在“云南國資陽光招聘服務平臺”進行公布。應聘人員請自行關注查看相關情況。

六、考試時間及安排

（一）筆試時間及地點

資格初審符合條件的應聘人員進入筆試環節?？荚嚂r間、考試地點、考場安排以準考證上的要求為準，應聘人員須憑準考證和身份證原件按規定時間到指定考場參加筆試。

特別提示：未進入筆試人員以短信或郵件形式進行通知。

（二）筆試形式及內容

筆試主要測試應聘人員應具備的專業基礎知識和綜合素質水平，采取線下筆試的方式進行，考試時長90分鐘，筆試滿分100分。筆試無指定教材。

七、在線測評與資格復審

根據筆試成績由高到低的順序，按照參加資格復審人數與計劃招聘人數3:1的比例確定進入資格復審的人員。出現筆試成績相同時，首位及中位并列，按比例人數進入資格復審；末位并列，末位應聘人員全部進入資格復審。勞動力公司組織對應聘人員進行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格，按照筆試分數從高到低的順序依次遞補后仍未達到比例的崗位，降低比例或等額進行資格復審。

特別提示：未進入資格復審的人員將以短信或郵件形式進行通知。

（一）資格復審時間和地點

資格復審時間和地點將另行通知，請應聘人員關注電話、短信和郵件。

（二）在線測評

資格復審通過人員做在線測評，在線測評主要考查候選人的職業心理健康、職業性格特征，作為面試的參考依據。

（三）資格復審材料要求

現場資格復審所需材料要求：身份證、畢業證、學位證、崗位要求的資格證書原件、復印件各1份及工作經歷相關證明。

八、面試

第一輪面試按照進入面試人數與計劃招聘人數3:1的比例確定進入面試人選。面試未達到3:1比例的，可適當降低比例至2:1方能面試。達不到2:1的崗位裁減招聘計劃，裁減后仍不達2:1的崗位取消招聘計劃。

第二輪面試根據第一輪面試成績高低進入面試人數與計劃招聘人數2:1的比例確定進入面試人選。達不到2:1的崗位裁減招聘計劃，裁減后仍不達2:1的崗位取消招聘計劃。第二輪面試成績未達到60分者，不進入后續環節

兩輪面試采用半結構化和非結構化面試的方式進行。兩輪面試時間和地點另行通知，請應聘人員保持通信暢通，后續將以電話或短信形式提示。未在規定的時間內參加面試視為主動放棄。

九、體檢

根據第二輪面試成績從高到低的順序，按照崗位計劃招聘人數等額確定體檢人員名單。由勞動力公司統一組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，費用自理。對體檢結果有異議的，應在接到體檢結論通知之日起2個工作日內提出復檢申請，由勞動力公司組織復檢1次，復檢結果即為體檢結論。體檢合格者，方予錄用。擬錄用人員不按規定時間參加體檢視為自動放棄，不予錄用。

十、背景調查

體檢通過人員進入考察環節。考察內容包括但不限于：個人信息、學歷學位驗證、專業證書驗證、金融逾期驗證、有無違法犯罪行為及近五年的工作經歷等，在考察過程中發現存在虛構、故意隱瞞個人重要信息的或存在舞弊、提供虛假資料等行為的，取消應聘資格。考察結果作為聘用的主要依據。考察將另行通知。

十一、公示與錄用

根據體檢、考察結果確定擬錄用人員。在“云南國資陽光招聘服務平臺”進行公示，公示期為7個日歷日。公示期滿后，無異議或反映的問題不影響錄用的人員，按相關規定辦理聘用手續，與云南省勞動力中心市場有限公司簽訂正式勞動合同（勞務派遣方式）。對公示期間反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

十二、招聘紀律

公開招聘過程中招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，本人須主動申請回避。

應聘人員有偽造、涂改證件、證明，在考試考核過程中作弊或者有其他違紀情形的，一經查實，取消錄用或解除勞動合同，予以清退。

十三、注意事項

（一）云南省勞動力中心市場有限公司公開招聘勞務派遣人員公告通過云南人才網和“云南國資陽光招聘服務平臺”進行公布等渠道向社會發布，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

招聘過程中各重要環節公告、通知、公示均在“云南國資陽光招聘服務平臺”發布，請應聘人員自行關注查看，因應聘人員未能及時瀏覽相關公告而錯過各招聘環節的，由應聘人員自行承擔責任。

（二）擬錄用人員報到時須提供身份證、畢業證、學位證等相應崗位要求的資格證書及其他相關材料原件，并與崗位要求一致，否則不予錄用。

（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請應聘人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請勿聽信任何有關的宣傳推銷材料，以免上當受騙。

（五）未盡事宜由云南省勞動力中心市場有限公司負責解釋。

十四、聯系方式

（一）咨詢電話：0871-68316865,0871-63615509